เผยที่ประชุม ครส. มีมติปรับขึ้นเงินเดือนรัฐวิสาหกิจ ย้อนหลังถึงวันที่ 1 ธ.ค. 57 เตรียมเสนอ ครม.พิจารณาเห็นชอบ ก่อนออกประกาศ ด้าน เลขา สรส. ยันมติยังไม่เป็นที่น่าพอใจ ได้ปรับขึ้นเฉพาะฐานเงินเดือนต่ำ…

ที่กระทรวงแรงงาน เมื่อวันที่ 30 ก.ย. ผู้สื่อข่าวรายงาน การประชุมร่วมคณะกรรมการแรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ (ครส.) ครั้งที่ 8/2559 ตัวแทนฝ่ายภาครัฐ ผู้แทนฝ่ายนายจ้าง และลูกจ้าง ได้เข้าประชุมอย่างพร้อมเพียง มี พล.อ.ศิริชัย ดิษฐกุล รมว.แรงงาน เป็นประธาน โดยในที่ประชุมได้มีมติเห็นชอบร่วมกันให้ปรับขึ้นเงินเดือนรัฐวิสาหกิจ ตามที่หน่วยงานภาครัฐที่เกี่ยวข้องเห็นชอบ ขั้นตอนต่อไปให้ส่ง ครม.พิจารณา หาก ครม.มีมติเห็นชอบ จะมีการออกประกาศ และการปรับขึ้นเงินเดือนจะมีผลย้อนหลังไปถึงวันที่ 1 ธ.ค. 57

ส่วนการให้ปรับขึ้นเงินเดือนรัฐวิสาหกิจในครั้งนี้ สืบเนื่องจาก ครม.มีมติให้ขึ้นเงินเดือนข้าราชการ เมื่อเดือน ธ.ค.57 โดยให้ข้าราชการที่มีเงินเดือนต่ำกว่า 43,600 บาท ได้ปรับขึ้นเงินเดือน 4% รัฐวิสาหกิจจึงร้องขอให้ปรับขึ้นเท่าเทียมกัน ที่ผ่านมา ครส. ได้ศึกษาพิจารณามาโดยตลอด และวันนี้ที่ประชุม ครส.ได้พิจารณาเป็นครั้งสุดท้าย และมีมติให้ปรับขึ้นตามที่เรียกร้อง ส่วนจะขึ้นตามที่เคยมีมติเมื่อวันที่ 25 ก.พ.หรือไม่นั้น ไม่สามารถเปิดเผยได้ แต่ยืนยันว่าที่ประชุมวันนี้มีมติให้ขึ้นเงินเดือนรัฐวิสาหกิจแล้ว

ด้าน นายมานพ เกื้อรัตน์ รองเลขาธิการสมาพันธ์แรงงานรัฐวิสาหกิจ (สรส.) กล่าวว่า ก่อนหน้านี้ เมื่อวันที่ 25 ก.พ. 59 ครส.เคยมีมติเรื่องการให้ปรับขึ้นเงินเดือนไปแล้วครั้งหนึ่ง โดยมติในครั้งนั้นให้พนักงานที่ค่าจ้างไม่เกิน 43,890 บาท ได้รับการปรับขึ้น 4% หรือเพิ่ม 1 ขั้น และค่าจ้างตั้งแต่ 43,891–113,520 บาท ให้ปรับขึ้น 2% หรือเพิ่ม 0.5 ขั้น ได้มีการนำเสนอ ครม.พิจารณา ก่อนให้นำกลับมาศึกษาทบทวนอีกครั้ง ซึ่งผลการทบทวนไม่เป็นที่น่าพอใจ

“ระบบไตรภาคีในประเทศไทย มีปัญหา เพราะยังมีการแทรกแซง เท่าที่ผมทราบ ครส. มีมติให้ตั้งฐานเงินเดือนอยู่ที่ 43,890 บาท ถ้าเงินเดือนต่ำกว่าฐาน จะให้มีการปรับขึ้นเงินเดือน 2% หรือ 0.5 ขั้น แต่ถ้าใครมีเงินเดือนมากกว่าฐานที่ตั้งไว้ จะไม่ให้มีการปรับใดๆ ทั้งสิ้น ซึ่งตรงนี้ สรส.จะมีการหารือกันอีกครั้ง ว่าจะดำเนินการอย่างไรต่อไป” รองเลขาธิการ สรส. กล่าว.