กสร. เผย ปรับค่าจ้างลูกจ้างรัฐวิสาหกิจ 1.8 แสนราย ย้อนหลังถึง 1 ธ.ค.57 คาดใช้งบประมาณ 1,383 ล้านบาท ระบุ บอร์ดรัฐวิสาหกิจ 64 แห่ง ต้องไปพิจารณาตามหลักเกณฑ์ว่าจะจ่ายอย่างไร ไม่ให้ครอบคลุมถึงคนเกษียณ…

วันที่ 11 ต.ค.59 นายสุเมธ มโหสถ อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน (กสร.) แถลงถึงการปรับค่าจ้างรัฐวิสาหกิจ ว่า เมื่อวันที่ 4 ต.ค. ที่ผ่านมา ว่า ครม. ได้เห็นชอบ ปรับค่าจ้างลูกจ้างรัฐวิสาหกิจ ที่มีเงินเดือนต่ำกว่า 43,890 บาท โดยรัฐวิสาหกิจที่มีโครงสร้างเงินเดือนแบบช่วงปรับขึ้นไม่เกินร้อยละ 2% และรัฐวิสาหกิจที่มีโครงสร้างเงินเดือนแบบขั้น ปรับขึ้นไม่เกิน 0.5 ขั้น ส่งผลให้ลูกจ้างรัฐวิสาหกิจอยู่ในเกณฑ์ได้ปรับค่าจ้าง 188,881 คน จากจำนวน 295,009 คน ในรัฐวิสาหกิจ 64 แห่ง มีผลย้อนหลังถึงไปวันที่ 1 ธ.ค.57 โดยคนที่เกษียณไปแล้ว จะไม่ได้รับสิทธิย้อนหลัง คาดว่าแต่ละรัฐวิสาหกิจ ต้องใช้งบประมาณในการปรับค่าจ้าง รวมประมาณ 1,383 ล้านบาท

“การปรับขึ้นเงินเดือนรัฐวิสาหกิจในครั้งนี้ เป็นเพราะข้าราชการได้ปรับเงินเดือนชั้นผู้น้อยไปเมื่อปี 2557 รัฐวิสาหกิจ จึงร้องขอปรับขึ้นบ้าง เพราะไม่ได้ปรับขึ้นมาตั้งแต่ปี 2554 และข้อเรียกร้องได้ผ่านการพิจารณาของคณะกรรมการแรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ นำเสนอ ครม. เห็นชอบ จากนี้ บอร์ดของรัฐวิสาหกิจ 64 แห่ง ต้องไปพิจารณาตามหลักเกณฑ์ของแต่ละแห่งว่า จะจ่ายยังไง และการปรับขึ้นค่าจ้างครั้งนี้ไม่ครอบคลุมย้อนหลังไปถึงคนที่เกษียณแล้ว ส่วนกรณีของแรงงานทั่วไป ที่เรียกร้องให้ปรับค่าจ้างขั้นต่ำ มั่นใจว่ารัฐบาลไม่ทอดทิ้งแน่นอน” นายสุเมธ กล่าว.