https://www.thairath.co.th/news/foreign/2912841

8 ก.พ. 2569 10:59 น.

• ข่าว
• ต่างประเทศ
• ไทยรัฐออนไลน์

ซีอีโอวอชิงตันโพสต์ประกาศลาออก หลังปลดพนักงานครั้งใหญ่ สหภาพจี้ “ถึงเวลาต้องเปลี่ยน”

“วิลล์ ลูอิส” ซีอีโอและผู้จัดพิมพ์หนังสือพิมพ์วอชิงตันโพสต์ ประกาศลาออกจากตำแหน่ง หลังสร้างความขัดแย้งในองค์กรมาอย่างยาวนาน ล่าสุดเพิ่งสั่งปลดพนักงานออกถึง 1 ใน 3  หรือราว 300 คน ขณะที่สหภาพแรงงานจี้ “เจฟฟ์ เบซอส” ยกเลิกคำสั่งปลดคนทันที หรือไม่ก็ขายกิจการให้ผู้ที่พร้อมลงทุนจริง

วิลล์ ลูอิส (Will Lewis) ผู้อำนวยการจัดพิมพ์และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร หรือ ซีอีโอ หนังสือพิมพ์วอชิงตันโพสต์ ได้ประกาศลาออกจากตำแหน่งแล้ว โดยการตัดสินใจครั้งนี้มีขึ้นเพียงไม่กี่วันหลังจากที่เขาเพิ่งสั่งเลิกจ้างพนักงานครั้งใหญ่ทั่วทั้งองค์กร

ลูอิส ซึ่งเป็นอดีตผู้บริหารระดับสูงจากดาวโจนส์ และวอลล์สตรีทเจอร์นัล เข้ารับตำแหน่งที่วอชิงตันโพสต์ ในปี 2023 ท่ามกลางภาวะขาดทุนอย่างหนักของหนังสือพิมพ์ โดยเขาได้กล่าวในข้อความอำลาพนักงานว่า “ตลอดระยะเวลาที่ผ่านมา ผมจำเป็นต้องตัดสินใจในเรื่องที่ยากลำบาก เพื่อสร้างอนาคตที่ยั่งยืนให้องค์กรสามารถนำเสนอข่าวคุณภาพที่เป็นกลางต่อผู้อ่านต่อไปได้”

อย่างไรก็ตาม การบริหารของลูอิสถูกวิพากษ์วิจารณ์อย่างหนัก โดยเฉพาะเหตุการณ์เมื่อวันพุธที่ผ่านมา ( ก.พ.) ซึ่งมีการสั่งปลดพนักงานออกถึง 1 ใน 3 ของทั้งหมด คิดเป็นนักข่าวจำนวน 300 คนจาก 800 คน ครอบคลุมทุกแผนก จนอดีตบรรณาธิการบริหารอย่าง มาร์ตี้ บารอน ถึงกับระบุว่านี่คือ “วันมืดมนที่สุด” ในประวัติศาสตร์ของหนังสือพิมพ์

ในช่วงที่ลูอิสกุมบังเหียน เขาต้องเผชิญกับวิกฤตความเชื่อมั่นหลายระลอก ทั้งการสูญเสียสมาชิกนับแสนราย หลังจากมีนโยบายงดประกาศสนับสนุนผู้สมัครประธานาธิบดีสหรัฐฯ และการปรับเนื้อหาในส่วนบทวิจารณ์ไปในทิศทางเสรีนิยมใหม่ 

นอกจากนี้ เขายังเคยเผชิญกับกระแสต่อต้านจากคนในกองบรรณาธิการ หลังพยายามดึงตัวพนักงานเก่าที่เคยมีส่วนพัวพันกับคดีอื้อฉาวเรื่องการแฮ็กข้อมูลโทรศัพท์ในอังกฤษมาร่วมงาน รวมถึงความขัดแย้งกับอดีตบรรณาธิการบริหารหญิง แซลลี่ บัซบี จนนำไปสู่การลาออกของเธอ

ทางด้าน สหภาพแรงงานวอชิงตันโพสต์ซึ่งเป็นสหภาพแรงงานของพนักงาน ได้ออกแถลงการณ์ว่า “การลาออกของลูอิสเป็นสิ่งที่ควรเกิดขึ้นตั้งนานแล้ว” พร้อมระบุว่ามรดกที่เขาทิ้งไว้คือความพยายามทำลายสถาบันสื่อสารมวลชนอันยิ่งใหญ่ พร้อมเรียกร้องให้เจ้าของอย่าง เจฟฟ์ เบซอส ยกเลิกการเลิกจ้างพนักงานทันที หรือพิจารณาขายกิจการให้แก่ผู้ที่พร้อมจะลงทุนเพื่ออนาคตของสื่อจริงๆ

ในระหว่างนี้ เจฟฟ์ โดโนฟริโอ (Jeff D’Onofrio) ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน ซึ่งเคยมีประสบการณ์บริหารที่กูเกิล และยาฮู จะเข้ารับตำแหน่งรักษาการซีอีโอแทน โดยเขาได้ให้คำมั่นต่อพนักงานว่า จะใช้ข้อมูลของผู้บริโภคเป็นหัวใจสำคัญในการตัดสินใจ เพื่อส่งมอบคุณค่าที่ตรงใจผู้อ่านมากที่สุด

ทางด้าน เจฟฟ์ เบซอส มหาเศรษฐีเจ้าของกิจการ ได้ให้ความเห็นว่าความเปลี่ยนแปลงครั้งนี้คือ “โอกาสพิเศษ” ที่จะทำให้หนังสือพิมพ์บรรลุพันธกิจทางวารสารศาสตร์และเดินหน้าสู่ความสำเร็จต่อไป.

ที่มา Reuters