เมื่อวันที่ 9 พ.ย. ที่ห้องประชุม 111 อาคารมหาจุฬาลงกรณ์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย สถาบันวิจัยสังคม จุฬาฯ จัดเสวนาวิชาการ “สสส.ในฐานะองค์กรจัดการภาครัฐแนวใหม่จะเดินหน้าต่อไปอย่างไร” โดย ดร.บัณฑูร  เศรษฐศิโรตม์ ผู้อำนวยการสถาบันธรรมรัฐเพื่อการพัฒนาสังคมและสิ่งแวดล้อม (ธ.พ.ส.ส.) กล่าวว่า แนวคิดการจัดการภาครัฐแนวใหม่ที่บนำผลลัพธ์ ความสำเร็จเป็นตัวตั้ง ไม่ใช่เรื่องใหม่สำหรับสังคมไทย หน่วยงานราชการหลายแห่งกำลังปรับไปสู่ทิศทางนี้ ซึ่งมีความต่างกับรูปแบบเดิมโดยเฉพาะในเรื่องการจัดระบบงบประมาณ การเสนอให้มีการปรับแก้ พ.ร.บ.กองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ พ.ศ.2544 นั้น คิดว่า น่าจะเป็นความเข้าใจที่ยังไม่ตรงกันในความหมายของคำว่า สุขภาวะ มากกว่า

ความจริงแล้วกรณี สสส.สามารถแก้ไขได้ใน 2 ระยะ คือ ระยะสั้น การปรับกฎระเบียบขององค์กรเพื่อให้รัดกุมยิ่งขึ้น โดยที่ไม่ต้องแก้กฎหมาย รวมทั้งการสื่อสารทำความเข้าใจกับสังคม ซึ่ง สสส.มีจุดแข็งในเรื่องการสื่อสารรณรงค์ที่เห็นการเปลี่ยนแปลงมาก แต่ในสาระของระบบการทำงาน สังคมยังเข้าใจระดับที่ไม่มากพอ นำไปสู่การตั้งคำถามทั้งในเรื่องความโปร่งใส และระบบการตรวจสอบที่มีอยู่แล้วในหลายระดับแต่ไม่เป็นที่รับรู้ในวงกว้าง และความหมายของคำว่า สุขภาวะ ที่กว้างกว่าสุขภาพทางกาย เป็นเรื่องที่ต้องทำความเข้าใจ ดังนั้นควรทำในขั้นนี้ก่อนหากยังไม่เป็นที่พอใจร่วมกัน ก็อาจจะขยับไปสู่การแก้ไข พ.ร.บ. ซึ่งควรทำเมื่ออยู๋ในสภาวะรัฐบาลปกติ มีการพิจารณาจากทั้งฝ่ายรัฐบาล ฝ่ายค้าน ช่วยตรวจสอบถ่วงดุลอย่างรอบคอบ จะทำให้ไม่มีปัญหาสุ่มเสี่ยงในการแก้ไข

ด้าน ดร.ทพญ.ศิริวรรณ  พิทยรังสฤษฏ์ ผู้อำนวยการศูนย์วิจัยและจัดการความรู้เพื่อการควบคุมยาสูบ (ศจย.) มหาวิทยาลัยมหิดล กล่าวว่า การแก้ปัญหาปัจจัยเสี่ยงที่มีผลต่อสุขภาพส่วนใหญ่ โดยเฉพาะสุรา ยาสูบ และปัจจัยคุกคามอื่นๆ  การทำงานจะต้องอาศัยการสะสมประสบการณ์และทักษะ เมื่อภาคีส่วนหนึ่งมีประสบการณ์มากพอก็จะทำหน้าที่เป็น “จุดจัดการ” ในการทำงานของภาคีด้วยกันได้ สสส.จึงใช้แนวทางการเพิ่มจำนวนจุดจัดการที่มีประสบการณ์ให้มากขึ้น เพื่อที่จะได้กระจายไปสู่หน่วยทำงานอื่นได้มากขึ้น ซึ่งเมื่อรับทุนไปแล้ว หน่วยงานที่เป็นจุดจัดการไม่ได้เอาเงินไปใช้เอง แต่นำเงินไปสนับสนุนภาคีย่อยอีกทีหนึ่ง เช่น ศจย. เป็นจุดจัดการด้านงานศึกษาและโครงการวิจัยที่เกี่ยวข้องกับยาสูบ ซึ่งเมื่อไม่เข้าใจกระบวนการทั้งหมด อาจเข้าใจว่า สสส.ให้ทุนกับหน่วยงานหน้าเดิม หรือขาประจำ ซึ่งในขั้นตอนการทำงาน สสส. ไม่ใช่หน่วยงานเดียวที่เป็นเจ้าของงบฯ เพราะการทำงานสร้างเสริมสุขภาพ ต้องอาศัยหน่วยงานมากกว่า 1 แห่ง สสส.ไปเป็นส่วนเสริมให้องค์กรที่ 1 ที่ 2 หรือที่ 3 ที่ทำงานด้านนี้มาเจอกัน ทำให้เกิดมูลค่าเพิ่มในการขับเคลื่อน นำองค์ความรู้ไปเสริม หรือไปทำให้คนที่ทำงานด้วยกันได้รู้จักกัน หรือทำให้การทำงานที่ไม่สะดวกได้ทำงานสะดวกมากขึ้น

“กรณีผลประโยชน์ทับซ้อนที่พบว่าบางโครงการมีรายชื่อคณะกรรมการกองทุนฯ ได้รับทุนนั้น เนื่องจากภาคีที่สั่งสมประสบการณ์มานานทำงานอย่างใกล้ชิด อาจถูกเชิญไปเป็นคณะกรรมการฯ คณะอนุกรรมการแผนงานต่างๆ ในขณะที่เขาเหล่านั้นก็มีภารกิจในมูลนิธิ หน่วยงานที่ขับเคลื่อนของเขาบางส่วนแล้ว แต่ สสส. มีกระบวนที่เรียกว่า ผู้ทรงคุณวุฒิ ในการตรวจพิจารณา ตรวจทานโครงการต่างๆ   ที่เข้ามาขอรับทุน จะต้องไม่มีผลประโยชน์ทับซ้อนกับผู้รับทุน มีการแสดงใบยืนยันการไม่มีผลประโยชน์  ทับซ้อนอยู่แล้ว เป็นกระบวนการที่ใช้กลั่นกรองโครงการก่อน ถึงจะเข้าไปสู่กระบวนการของการอนุมัติทุน กระบวนการเป็นการป้องกันและมีการตรวจสอบด้วยตัวเอง” ดร.ทพญ.ศิริวรรณ กล่าว

นายวิเชียร พงศธร ประธานคณะอนุกรรมการกำกับดูแลกิจการที่ดี สสส. กล่าวว่า พ.ร.บ.กองทุนฯ ได้ถูกออกแบบไว้อย่างรอบคอบเพื่อให้ สสส.ทำงานสร้างเสริมสุขภาพในเชิงรุกได้อย่างยั่งยืน ซึ่งหากเทียบกับภาคธุรกิจแล้วถือว่ามีการกำกับติดตามในอยู่เกณฑ์ที่เข้มข้นกว่ามาก ดังนั้นการปรับปรุงและพัฒนาเพื่อเสริมสร้างประสิทธิภาพสามารถทำได้ด้วยการบริหาร และกำกับดูแลของคณะกรรมการกองทุนฯ ซึ่งมีอำนาจสูงสุด เนื่องจากปัญหาสังคมและปัญหาสุขภาวะซึ่งรวมถึงทางกาย ทางใจ และทางสังคม เป็นปัญหาที่มีขนาดใหญ่มาก ดังนั้นจึงควรเพิ่มขีดความสามารถของ สสส.ให้ทำงานเพิ่มขึ้น และมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้นไปอีก เพื่อให้เกิดประโยชน์กับคนไทย โดยเฉพาะอย่างยิ่งกับผู้ด้อยโอกาส

              “ภายในปี 2560 โรงเรียนห้วยหว้าวิทยาคม นักเรียนเป็นคนดี เก่ง มีความสุข ก้าวทันเทคโนโลยี ครูเป็นครูมืออาชีพ ชุมชนมีส่วนร่วมในการจัดการศึกษา” เป็นวิสัยทัศน์ของโรงเรียนห้วยหว้าวิทยาคม ภายใต้การบริหารของ สมจิต มีลุน ผู้อำนวยการสถานศึกษาที่เล็งเห็นความสำคัญในการเตรียมเด็กสู่การเป็นพลเมืองอาเซียน

สมศักดิ์ หาปู่ทน ครูผู้สอนวิชาประวัติศาสตร์ โรงเรียนห้วยหว้าวิทยาคม เป็นตัวแทนบอกเล่าให้ฟังว่า ทางโรงเรียน โดยเฉพาะผู้บริหารสถานศึกษามีการส่งเสริม และสนับสนุนเด็กในหลายๆ ด้าน ไม่ว่าจะเป็นวิชาการ กีฬา ดนตรี คุณธรรมจริยธรรม ตลอดจนสื่อการเรียนการสอนต่างๆ เพื่อให้เด็กมีความพร้อมเข้าสู่ประชาคมอาเซียน

“เรามีการเตรียมพร้อมทั้งความรู้เกี่ยวกับประเทศในกลุ่มอาเซียน ไม่ว่าจะเป็นความรู้เกี่ยวกับประเทศอาเซียน วิถีชีวิต และวัฒนธรรม เพื่อให้เด็กเข้าใจความแตกต่าง เคารพและยอมรับความหลากหลายทางวัฒนธรรม นำไปสู่การเห็นคุณค่าความเป็นมนุษย์อย่างเท่าเทียมกัน ซึ่งจะฉายให้เด็กเห็นภาพจากกิจกรรม หรือไม่ก็เชื่อมโยงผ่านสื่ออินเทอร์เน็ต พาเด็กคลิกเข้าไปดูข้อมูล ภาพ และวิดีโอเพื่อเข้าใจในความเป็นอาเซียน” ครูสมศักดิ์เล่าถึงการเรียนการสอนในชั้นเรียน

นอกจากนั้นยังให้ความสำคัญกับทักษะในการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศอย่างสร้างสรรค์ การทำงานกลุ่มเพื่อฝึกทักษะในการทำงาน และการอยู่ร่วมกับผู้อื่นภายใต้อัตลักษณ์ “ยิ้ม ไหว้ ทักทาย” รวมไปถึงทักษะการสื่อสาร โดยเฉพาะภาษาอังกฤษซึ่งเป็นทักษะสำคัญที่เด็กจะต้องสื่อสารในชีวิตประจำวันให้ได้

“แม้เราจะไม่มีครูฝรั่งมาช่วยสอน แต่ครูหมวดภาษาอังกฤษก็ให้ความสำคัญ และพยายามหาสื่อการสอนเข้ามาช่วยเสริมสร้างทักษะทางด้านภาษาให้แก่เด็กๆ ปัจจุบันโรงเรียนเรามีห้องคอมพิวเตอร์ให้เด็กได้สืบค้นข้อมูล เด็กแต่ละชั้นจะได้ใช้ห้องคอมพิวเตอร์สัปดาห์ละ 1-2 ชั่วโมง” ครูสมศักดิ์บอก

โดยจัดกิจกรรมนอกชั้นเรียนที่ทางโรงเรียนจัดขึ้นเพื่อให้เด็กๆ ได้มีส่วนร่วมในการแสดงความคิดเห็นและแลกเปลี่ยนเรียนรู้ เช่น สัปดาห์อาเซียน ค่ายภาษาอังกฤษ และเร็วๆ นี้กำลังจะมีโครงการส่งเสริมอาชีพเพื่อให้เด็กหารายได้ระหว่างเรียนด้วย

ทั้งนี้ ในฐานะครูผู้สอนคนหนึ่ง เขามองว่า เด็กไทยจะก้าวไปสู่พลเมืองอาเซียนที่มีคุณภาพได้หรือไม่นั้น นอกจากครูแล้ว ยังขึ้นอยู่กับพ่อแม่ ผู้ปกครองด้วย

“ทุกวันนี้ประชาชนในกลุ่มประเทศอาเซียนเข้ามาในบ้านเราเยอะขึ้น ส่วนใหญ่เข้ามาประกอบอาชีพค้าขาย รับจ้าง แต่พอมาดูเด็กเรา เท่าที่ผมสังเกตคือเด็กจำนวนไม่น้อยยังขี้เกียจ วันๆ ติดอยู่กับมือถือ หรือจักรยานยนต์ โดยเฉพาะในต่างจังหวัด ดังนั้นอยากฝากให้ผู้ปกครองเตรียมลูกในเรื่องของความอดทน ขยัน รู้จักทำมาหากิน ไม่ใช่อะไรๆ ก็ให้ลูกอย่างเดียว ถ้าตามใจกันมากๆ เด็กไทยจะอึดสู้เด็กในกลุ่มอาเซียนไม่ได้เลย” ครูสมศักดิ์ให้ทัศนะ

หันมาคุยกับเด็กนักเรียนอย่าง ตอง ด.ญ.จิราวรรณ ก้านแก้ว นักเรียนชั้นประถมศึกษาปีที่ 6 โรงเรียนห้วยหว้าวิทยาคม จ.ขอนแก่น กับประชาคมอาเซียนถือเป็นเรื่องชวนตื่นเต้นสำหรับตอง แต่ในขณะเดียวกันก็ชวนให้กังวลทั้งในเรื่องของภาษา และความพร้อมในด้านอื่นๆ ทำให้ทุกวันนี้ นอกจากความรู้เรื่องอาเซียนจากครูที่โรงเรียนแล้ว ส่วนตัวยังพยายามหาความรู้เพิ่มเติมจากอินเทอร์เน็ต โดยเฉพาะการฝึกทักษะฟัง และพูดภาษาอังกฤษ

เช่นเดียวกับ เหมี่ยว ด.ญ.ศิริวิภา ศิลาอำ เพื่อนร่วมชั้น นอกจากจะตื่นตัวกับการมาถึงของอาเซียนด้วยการฝึกฝนทักษะการพูด และฟังภาษาอังกฤษทั้งในห้องเรียน และที่บ้านแล้ว เรื่องวิถีชีวิต วัฒนธรรมของประเทศในกลุ่มอาเซียนก็ถือเป็นเรื่องสำคัญเช่นกัน หากมีความรู้ในเรื่องดังกล่าวก็จะช่วยให้เข้าใจ และเกิดการยอมรับในความแตกต่างได้มากขึ้น

ปัจจุบันโรงเรียนแห่งนี้ ทำการสอนในระดับปฐมวัย-มัธยมศึกษาตอนต้น แม้จะเป็นโรงเรียนเล็กๆ ใน ต.โนนฆ้อง อ.บ้านฝาง จ.ขอนแก่น แต่ก็มุ่งมั่นพัฒนาเด็กอย่างเต็มความสามารถ สนใจเยี่ยมชมสอบถามได้ที่โทร.043-451-279 หรืออีเมล attamm1@gmail.com

           9พ.ค.2558 นพ.ณัฐวุฒิ กันตถาวร แพทย์ผู้เชี่ยวชาญสาขาสูติ-นรีเวชวิทยา ด้านมะเร็งนรีเวช โรงพยาบาลจุฬาภรณ์ กล่าวว่า ปัจจุบันโรคมะเร็งปากมดลูกยังเป็นปัญหาสาธารณสุขของไทย ซึ่งพบมากเป็นอันดับ2รองจากมะเร็งเต้านม โดยพบผู้ป่วยรายใหม่ปีละ8,000-10,000คน ในจำนวนนี้เสียชีวิต ร้อยละ 50 หรือประมาณ 4-5 พันคนต่อปี ในขณะที่ประเทศเจริญแล้ว เช่น ยุโรปไม่พบผู้ป่วยโรคดังกล่าวแล้ว

อย่างไรก็ตาม สถานการณ์โรคในประเทศไทยยังถือว่าอยู่ในระดับกลางๆ เมื่อเทียบกับบางประเทศในเอเชีย โดยอัตราส่วน30ต่อ1แสนประชากร แต่ปัจจุบันพบเพียง16ต่อ1แสนประชากร ซึ่งคาดว่าในอนาคตสถานการณ์การพบผู้ป่วยจะน้อยลง ทั้งนี้การตรวจคัดกรองส่วนใหญ่จะใช้วิธีการตรวจแบบแปปสเมีย ซึ่งมีความไวในการตรวจร้อยละ50ดังนั้นอนาคตจึงมีโอกาสในการใช้วิธีการหาเชื้อไวรัสโดยตรงด้วยวิธีการตรวจเซลล์ปากมดลูกแบบแผ่นบาง ซึ่งมีความแม่นยำสูงถึงร้อยละ95แต่หากใช้2วิธีนี้ร่วมกันจะให้ผลแม่ยำถึงร้อยละ 99 และโอกาสผิดพลาดอยู่ที่1ใน1,000ประชากร อย่างไรก็ตามการตรวจแบบใหม่ยังไม่เป็นที่นิยมเพราะราคาค่อนข้างสูง

นพ.ณัฐวุฒิ กล่าวอีกว่า ขณะนี้ในประเทศไทยพบผู้ป่วยมะเร็งปากมดลูกอายุน้อยลง โดยแบ่งเป็น2ช่วงอายุคือ ในช่วงอายุที่น้อยระหว่างอายุ 30-40 ปี และช่วงที่ 2 คืออายุระหว่าง 50-60 ปี จากอดีตจะพบผู้ป่วยโรคดังกล่าวที่กลุ่มอายุ40-50ปีขึ้นไป ทสาเหตุที่พบผู้ป่วยมะเร็งปากมดลูกในผู้ที่มีอายุน้อยนั้น มีสาเหตุมาจากการมีเพศสัมพันธ์เร็วขึ้น สำหรับเหตุผลที่ทางโรงพยาบาลจุฬาภรณ์เลือกทำโครงการตรวจคัดกรองมะเร็งปากมดลูกใน อ.ท่าวังผ่า อ.ปัว และอ.บ่อเกลือ ใน จ.น่าน เนื่องจากเดิมมีเครือข่ายของรพ.จุฬาภรณ์มาตรวจคัดกรองโรคมะเร็งตับอยู่ที่พื้นที่บ้านหลวง จึงได้มีการประสานร่วมกัน และมาดำเนินการคัดกรองมะเร็งปากมดลูก โดยใช้วิธีการตรวจแบบใหม่คือการตรวจเซลล์ปากมดลูกแบบแผ่นบาง ซึ่งเบื้องต้นมีผู้ลงทะเบียนเข้ารับการตรวจกับโครงการจำนวน800คน

“เรื่องพื้นที่ห่างไกลไม่สามารถบอกได้ว่าพื้นที่นั้นจะมีปัญหามะเร็งปากมดลูกมากกว่าในชุมชนเมืองหรือไม่ เพราะที่ผ่านมา เคยทำโครงการร่วมกับวชิระพยาบาลในการตรวจคัดกรองมะเร็งปากมดลูก ให้กับผู้หญิงในกทม.และปริมณฑล ก็พบว่ามีสถานการณ์ที่ค่อนข้างหน้าเป็นห่วง พบความเสี่ยงในการเป็นมะเร็งปากมดลูกถึงร้อยละ7และพบไวรัสสายพันธ์รุนแรงคือ16และ52ซึ่งเป็นสายพันธุ์ที่รุนแรง ดังนั้นจะต้องมีการศึกษาเปรียบเทียบกับพื้นที่ชนบทด้วย ซึ่งจริงๆแล้วพื้นที่เมืองอาจน่าเป็นห่วงมากกว่าในชนบท เนื่องจากในเมืองไม่มี อาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้านหรือ อสม.คอยเคาะตามบ้านเพื่อกระตุ้นให้ไปตรวจคัดกรอง”นพ.ณัฐวุฒิ กล่าว

               “แรงงาน” นับเป็นทรัพยากรมนุษย์ที่มีบทบาทสำคัญยิ่งในการพัฒนาขีดความสามารถของประเทศไทยเข้าสู่การแข่งขันในเวทีอาเซียน หรือเวทีโลก การพัฒนาแรงงานนับเป็นภารกิจที่ท้าทายความสามารถของ “นายกรีฑา  สพโชค” อธิบดีกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน (กพร.) กระทรวงแรงงาน (รง.) เป็นอย่างยิ่ง

“ปี 2559 ประเทศไทยเข้าสู่การเป็นประชาคมอาเซียน หรือเอซี อย่างเป็นทางการ สิ่งหนึ่งที่ต้องมีการเตรียมความพร้อมอย่างเร่งด่วนก็คือ การพัฒนาทักษะฝีมือแรงงานไทย ให้มีความพร้อมรับการเปลี่ยนแปลงที่จะเกิดขึ้น เมื่อภูมิภาคอาเซียนเปิดการค้าเสรี แรงงานฝีมือในกลุ่มอาเซียนจะโยกย้ายได้อย่างเสรี การลงทุนข้ามประเทศง่ายขึ้น การแข่งขันระหว่างองค์กรจะสูงขึ้น เมื่อแข่งขันสูงขึ้น ศักยภาพของคนในองค์กรจำเป็นต้องมีมากขึ้นเช่นกัน” อธิบดี กพร. ระบุ

เพื่อตอบโจทย์การพัฒนาฝีมือแรงงานให้ทันต่อการเป็นประชาคมเศรษฐกิจอาเซียน กพร.พร้อมขับเคลื่อน 6 โครงการเร่งด่วนเริ่มจาก 1.กพร.เป็นหน่วยงานหลักในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ บูรณาการเชื่อมโยงภาคการศึกษากับการจ้างงาน ส่งเสริมสนับสนุนการฝึกงาน การศึกษาทวิภาคีและสหกิจศึกษา เปิดโอกาสให้นักเรียน นักศึกษา ได้เรียนรู้จากสถานการณ์จริง สนับสนุนให้แรงงานในสถานประกอบกิจการสามารถศึกษาต่อเพิ่มเติม โดยได้รับสิทธิประโยชน์ทางภาษีอื่นๆ ตลอดจนสร้างระบบประเมินและรับรอง ที่เชื่อมโยงระบบมาตรฐานฝีมือแรงงาน เข้ากับระบบคุณวุฒิแห่งชาติ ระบบการศึกษา ระบบค่าจ้างให้เป็นระบบเดียวกัน

2.การพัฒนาศักยภาพแรงงานเพื่อเพิ่มขีดความสามารถการแข่งขันของประเทศอุตสาหกรรมเป้าหมาย 3.การพัฒนาแรงงานรองรับการเคลื่อนย้ายแรงงานตามกรอบข้อตกลงเสรีอาเซียน พัฒนาและทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงาน ให้ได้มาตรฐานสากล ให้ครอบคลุมสาขาอาชีพและอุตสาหกรรมสำคัญ โดยเฉพาะสาขาอาชีพ ที่มีการเคลื่อนย้ายแรงงานฝีมือเสรี รวมทั้งยกระดับทักษะฝีมือแรงงานด้านภาษา คอมพิวเตอร์ และเทคโนโลยี รวมทั้งความรอบรู้ด้านภาษา ขนบธรรมเนียมประเพณีและวัฒนธรรมต่างๆ

4.ส่งเสริมให้แรงงานได้รับการรับรองความรู้ความสามารถในสาขาวิชาชีพควบคุม เร่งรัดให้ผู้ประกอบอาชีพในสาขาอาชีพที่อาจเป็นอันตรายต่อสาธารณะ จะต้องใช้ผู้ที่มีใบรับรองความรู้ความสามารถ ตามพ.ร.บ.ส่งเสริมพัฒนาฝีมือแรงงาน ฉบับที่ 2 พ.ศ.2557 5.การเพิ่มผลิตภาพแรงงานเพื่อเพิ่มขีดความสามารถของสถานประกอบการเอสเอ็มอี

“อย่างโครงการเพิ่มผลิตภาพแรงงานไทย ที่เรามีเป้าหมายในกลุ่มผู้ประกอบการขนาดเล็กและขนาดกลางจำนวน 260 แห่ง ใน 20 กลุ่มอุตสาหกรรม ภายใต้งบประมาณ 67.5 ล้านบาท ซึ่งจะกระจายไปแต่ละศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานทั้ง 66 ศูนย์ สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงานภาคทั่วประเทศทั้ง 12 สถาบัน เพื่อไปกำหนดอุตสาหกรรมเป้าหมายในแต่พื้นที่”

และ 6.การเตรียมกำลังคนรองรับเศรษฐกิจดิจิตอล (Digital Economy) เพิ่มขีดความสามารถของกำลังแรงงานและผู้จบการศึกษาในทุกระดับ ให้มีมาตรฐานสอดคล้องกับความต้องการของสาขาเกษตร อุตสาหกรรม และบริการ โดยการดำเนินการร่วมกันทั้งภาครัฐ ภาคเอกชน และสถาบันการศึกษาเพื่อเพิ่มผลิตภาพทุนมนุษย์และเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันของประเทศ

“กพร.ได้เร่งพัฒนาทักษะฝีมือแรงงานไทยรับเอซีมาต่อเนื่อง และในปี 2558 สามารถยกระดับฝีมือแรงงานได้ถึง 122,329 คน และในปี 2559 มีเป้าหมายอีก 190,560 คน แยกเป็นด้านภาษา จำนวน 99,780 คน ฝึกอบรมผู้ประกอบอาหารไทยรองรับครัวไทยสู่ครัวโลก จำนวน 25,780 คน รวมทั้งฝึกอบรมฝีมือแรงงานด้านอุตสาหกรรมยานยนต์และชิ้นส่วน จำนวน 1.2 หมื่นคน ฝึกอบรมฝีมือแรงงานด้านบริการและท่องเที่ยว จำนวน 2.8 หมื่นคน พัฒนาบุคลากรด้านวิชาชีพการท่องเที่ยวอาเซียน 5,000 คน และฝึกอบรมแรงงานภาคอุตสาหกรรม 2 หมื่นคน”

ว่ากันว่า กพร.ยุคอธิบดี “กรีฑา สพโชค” วาดหวังเอาไว้ว่า “แรงงานไทยต้องมีสมรรถนะหลัก (Core Competency) จำนวน 5 ด้าน ได้แก่ ด้านภาษาต่างประเทศ, ด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ, ด้านโลจิสติกส์, ด้านการบริหาร และด้านการบริการสุขภาพ”

ไม่เพียงเท่านั้น กพร.มี พ.ร.บ.ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2557 ที่ปรับปรุงแก้ไข พ.ร.บ.ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ. 2545  มีสาระสำคัญคือ รับรองความรู้ความสามารถให้แก่ผู้ประกอบอาชีพ ในสาขาอาชีพ ตำแหน่งงาน หรือลักษณะงานที่อาจเป็นอันตรายต่อสาธารณะ จะต้องผ่านการประเมินเพื่อรับรองความรู้ความสามารถ โดยต้องยื่นคำขอต่อกพร.หรือศูนย์ประเมินความรู้ความสามารถ เพื่อทำการทดสอบ และเมื่อผ่านการประเมินจะได้หนังสือรับรองฯ

“สาขาอาชีพช่างไฟฟ้า อิเล็กทรอนิกส์และคอมพิวเตอร์ สาขาช่างไฟฟ้าภายในอาคาร เป็นสาขาอาชีพที่อาจเป็นอันตรายต่อสาธารณะ ต้องได้รับหนังสือรับรองความรู้ความสามารถตามกฎหมายว่าด้วยการส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน ซึ่งรัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน พล.อ.ศิริชัย ดิษฐกุล ได้ลงนามในประกาศกระทรวงแรงงาน และลงประกาศในราชกิจจานุเบกษา เมื่อวันที่ 27 ตุลาคม 2558 ซึ่งจะมีผลบังคับใช้หลังจากพ้น 356 วันที่ประกาศในราชกิจจานุเบกษา หากผู้ประกอบกิจการฝ่าฝืนจ้างผู้ที่ไม่มีหนังสือรับรองฯ ต้องระวางโทษปรับไม่เกิน 3 หมื่นบาท ด้านผู้ปฏิบัติงานที่ไม่มีหนังสือรับรองฯ ระวางโทษปรับไม่เกิน 5,000 บาท”

เหนืออื่นใด ในเดือนธันวาคม เนิื่องในโอกาสมหามงคลเฉลิมพระชนมพรรษาพระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว 88 พรรษา 5 ธันวาคม 2558 รัฐบาลร่วมกับประชาชนชาวไทยได้พร้อมใจกันสนองพระราชปณิธานของสมเด็จพระบรมโอรสาธิราชฯ สยามมกุฎราชกุมาร อีกครั้ง กับกิจกรรมจักรยานเฉลิมพระเกียรติ “ปั่นเพื่อพ่อ BIKE FOR DAD” ในวันศุกร์ที่ 11 ธันวาคม 2558 เวลา 15.00 น. ณ กรุงเทพมหานคร และภูมิภาค

“เพื่อร่วมเทิดพระเกียรติฯ กพร.จัดบริการประชาชนเช็กตรวจสภาพและซ่อมบำรุงรถจักรยาน ก่อนเข้าร่วมกิจกรรม “ปั่นเพื่อพ่อ BIKE FOR DAD” ภายใต้โครงการ “เตรียมจักรยานให้พร้อม ก่อนปั่นเพื่อพ่อ” รับบริการได้ที่สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงานภาค (สพภ.) และศูนย์พัฒนาฝีมือแรงงานจังหวัด (ศพจ.) ทั่วประเทศ ตั้งแต่บัดนี้-10 ธันวาคม 2558 โดยไม่เสียค่าใช้จ่าย สนใจสอบถามได้ที่ โทร.0-2245-3560” อธิบดี กพร.ป้ายแดง ฝากทิ้งท้าย

​           เมื่อวันที่ 8 พ.ย.2558 ที่บริเวณหน้ากระทรวงศึกษาธิการ ถนนราชดำเนินนอก ศ.คลินิก เกียรติคุณ นพ. ปิยะสกล สกลสัตยาทร รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุข ในฐานะรองประธานกรรมการกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ(สสส.) คนที่1 เป็นประธานเปิดงาน “งาน Thai Health Day 10K Run 2015” ภายใต้โครงการวิ่งสู่ชีวิตใหม่ ปีที่ 4 ชิงถ้วยพระราชทานสมเด็จพระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี ร่วมเดินวิ่งระยะทาง 3กิโลเมตร จัดโดย สสส. สมาพันธ์ชมรมเดินวิ่งเพื่อสุขภาพไทย และภาคีเครือข่ายสุขภาพ นอกจากนี้ยังมีดารา นักแสดง ร่วมวิ่งสู่ชีวิตใหม่สร้างสีสันให้กับงานด้วย

​           ​ดร.ทพ.สุปรีดา กล่าวว่า โครงการ “วิ่งสู่ชีวิตใหม่” (Run for new life) เริ่มขึ้นตั้งแต่ ปี 2555 ถือว่าประสบผลสำเร็จอย่างมากเพราะสามารถปลุกกระแสการเดินวิ่งเพื่อสุขภาพจนเป็นที่นิยมในวงกว้าง ซึ่งจากผลการสำรวจข้อมูลกิจกรรมทางกายคนไทย ปี 2558 โดยสถาบันวิจัยประชากรและสังคม มหาวิทยาลัยมหิดล โครงการพัฒนาระบบเฝ้าระวังติดตามพฤตกิรรมด้านกิจกรรมทางกายของประชากรไทย จำนวน 7,713 ราย พบว่า คนไทยมีกิจกรรมทางกายเพิ่มขึ้น จากร้อยละ 66.3 ในปี 2555 เป็นร้อยละ 71.6 ในปี 2558 หรือเพิ่มขึ้นประมาณร้อยละ 7 เมื่อจำแนกตามกลุ่มประชากร พบว่า เกือบทุกกลุ่มอายุมีกิจกรรมทางกายเพิ่มขึ้น โดยเฉพาะกลุ่มวัยทำงานที่เพิ่มขึ้นประมาณร้อยละ 6 จาก 70.4 เป็น 76 ขณะที่กลุ่มวัยเด็กและวัยรุ่นมีกิจกรรมทางกายเพิ่มขึ้นประมาณร้อยละ 2 ยกเว้นกลุ่มผู้สูงอายุที่มีกิจกรรมทางกายลดลงประมาณร้อยละ 1 จาก 67.7 เป็น 66.7 ดังนั้นการที่สสส.รณรงค์การมีกิจกรรมทางกายอย่างต่อเนื่อง ทำให้คนไทยมีกิจกรรมทางกายที่เพียงพอในชีวิตประจำวัน ส่งผลให้มีสุขภาพร่างกายที่แข็งแรง ลดการเจ็บป่วยจากโรคไม่ติดต่อเรื้อรัง(NCDs) โรคอ้วนลงพุง

​           “ Thai Health Day 10K Run 2015 ในปีนี้เป็นครั้งที่ 4 เพื่อต่อยอดความสำเร็จของโครงการในการส่งเสริมให้ประชาชนมีสุขภาพที่ดีด้วยการวิ่ง โดยมุ่งพัฒนาผู้นาการวิ่งเพื่อสุขภาพ และส่งเสริมให้เกิดนักวิ่งหน้าใหม่ รวมถึงกระตุ้นให้ประชาชนมีกิจกรรมทางกายในชีวิตประจำวันเพิ่มขึ้น และนำไปสู่การสร้างปรากฏการณ์ประวัติศาสตร์นับระยะทางรวมของนักวิ่งทุกคนให้ได้ 99,999 กิโลเมตร ภายใต้คอนเซ็ปต์ “วิ่งเปลี่ยนชีวิต” หรือ “Running can change your life” ซึ่งจะเป็นจุดเริ่มต้นในการเปลี่ยนแปลงชีวิตของตนเอง และผู้คนรอบข้างให้มีสุขภาพกายใจที่ดี” ดร.ทพ.สุปรีดา กล่าว

​​           นอกจากนี้ภายในงานมีกิจกรรมน่าสนใจมากมาย โดยสสส.ยังร่วมกับกรมสุขภาพจิต กระทรวงสาธารณสุข ให้ความรู้และส่งเสริมการพัฒนาสติจากการเดินและวิ่ง นิทรรศการวิ่งสู่ชีวิตใหม่ นิทรรศการบนทางวิ่ง เพื่อให้ความรู้และสร้างแรงบันดาลใจในเรื่องการวิ่งและนิทรรศการสุขภาพของภาคี สสส. เพื่อให้ความรู้และสร้างแรงบันดาลใจในเรื่องการวิ่งเพื่อสุขภาพ